Заговор на перья птиц уволить директора

Достал начальник? Сильный заговор на перья птиц уволить директора быстро сработает! Избавьтесь от тирана без лишних нервов.

Важное предупреждение: любое магическое вмешательство в судьбу другого человека — это крайняя мера, которая может иметь непредсказуемые последствия как для объекта, так и для заказчика. Перед тем как приступать к описанному ниже ритуалу, семь раз подумайте, действительно ли ваш конфликт не решается законными и этическими способами.

Почему именно перья птиц?

Перья — древний символ свободы, полёта и «отрыва» от земли. В славянской магической традиции считается, что с помощью птичьего пера можно «взлететь» над проблемой, а если ритуал провести наоборот, — «сбить с курса» и заставить «сесть» (то есть лишиться должности). Именно поэтому перья используются для ритуалов увольнения: они «отрывают» человека от рабочего места.

Когда проводить ритуал?

  • Фаза Луны: убывающая (символизирует «убытие» человека с должности).
  • День недели: суббота, день Сатурна, планеты кармы и разрыва.
  • Время суток: закат (меж 18:00 и 19:30 по местному времени).

Необходимые инструменты

  1. 3 пера белой птицы (подойдут вороньи, но только светлого окраса; не использовать перья с трупа птицы).
  2. 1 перо чёрной птицы (ворона, галка, дрозд).
  3. Кусочек натурального холста размером 10 × 10 см.
  4. Красная свеча (цвет активного воздействия).
  5. Фото директора или его инициалы, написанные собственноручно на клочке бумаги.
  6. Ножницы, которыми прежде ничего не резали.
  7. Небольшой горшок или металлическая миска для сжигания.

Пошаговая инструкция

Шаг 1. Подготовка пространства

Зайдите в комнату, где никто не побеспокоит 40 минут. Закройте шторы, выключите телефон. На столе — только инструменты и фото директора. Слегка смочите кончики пальцев в солёной воде (очищение) и проведите по красной свече снизу вверх 9 раз, произнося:

«Очисти, свеча, мой путь и помыслы, дабы огонь не обжёг меня, а сжёг чужие цепи».

Шаг 2. Связывание перьев с целью

Сложите 3 белых пера веером, лицевыми сторонами внутрь. Положите между ними фото или бумагу с инициалами. Сверху, чёрное перо (символ «чёрной метки»). Заверните всё в холст, будто сворачиваете свиток. В процессе читайте шёпотом:

«Как белые птицы летят выше облаков,
так пусть (имя директора) летит выше своего кресла.
Как чёрная птица садится на костёр,

так пусть (имя) садится в пепел своей карьеры.
Не моей рукой, а рукой службы безопасности.
Не моим словом, а словом устава.
Да будет так».

Шаг 3. Сжигание

Зажгите свечу. Над пепельницей подпалите один край свёртка. Когда огонь дойдёт до середины, срежьте ножницами горящий кусок и уроните в горшок, приговаривая:

«Горит путь, горит карьера, горит место (имя).
Пеплу — в землю, судьбе, в никуда».

Шаг 4. Завершение

Дайте пеплу остыть в течение часа. Затем пересыпьте его в бумажный пакет и выбросьте на перекрёстке ветром в лицо. Не оглядывайтесь и не говорите ни слова до следующего заката. Свечу оставьте догореть дома; огарок закопайте под любым деревом в дальнем углу двора.

Что делать, если ритуал «пошёл не так»?

  • Если появились сильные головные боли, бессонница или подавленность, срочно примите соляной ванны (500 г морской соли на горячую ванну, 20 минут).
  • Прочтите молитву «Отче наш» 12 раз подряд утром и вечером 3 дня подряд.
  • Поставьте в церкви свечку о здравии директора (даже если ритуал уже совершён) — это смягчает кармический отклик.

Могут ли последствия «вернуться» ко мне?

Да, если вы нарушили моральные нормы (например, ритуал использован ради мести, а не спасения себя и коллег от токсичного начальника). Самый безопасный способ минимизировать откат — равнодушие: не радуйтесь публично, не делитесь подробностями, не хвастайтесь. Постарайтесь сократить контакт с бывшим директором до нуля в течение 40 дней.

Заговор на перья птиц — один из сильнейших ритуалов увольнения, но он требует точности, сосредоточенности и чёткого понимания последствий. Если после прочтения инструкции внутри вас всё ещё звучит голос сомнения — не делайте. Всегда есть возможность решить конфликт через HR-службу, юридические органы или просто смену места работы.

Материал подготовлен . Любое использование ритуала осуществляется на ваш страх и риск.